Electrolux Home Products France est pour la seconde fois certifié par le Top Employers pour la qualité des mesures mises en place pour ses salariés.
Quelle est cette certification ?
Il s’agit d’une étude annuelle réalisée par le Top Employers Institute qui révèle » les meilleurs employeurs du monde «. Pour participer, les entreprises doivent se soumettre à une étude rigoureuse, et doivent répondre à des critères stricts pour être certifiées. Les réponses sont soumises à un audit indépendant afin qu’aucun doute ne soit permis.
Ainsi Electrolux Home Products France s’est une fois de plus démarqué cette année en fournissant à ses salariés de très bonnes conditions de travail, en se dévouant pour son personnel dans les domaines suivants :
- Stratégie de gestion des talents
- Planification des effectifs
- Intégration
- Communiqué de presse
- Formation et développement des compétences
- Gestion des performances
- Développement du leadership
- Gestion des carrières et des successions
- Rémunération et avantages sociaux
- Culture d’entreprise
» Pour la deuxième année consécutive, Electrolux Home Products France est certifiée Top Employer France. Cette certification est un véritable élément fédérateur en interne, qui créer une fierté d’appartenance à un groupe qui place ses Hommes au coeur de sa stratégie. Egalement, cette certification nous permet d’évaluer et améliorer nos pratiques RH. En effet, obtenir cette certification pour la seconde année, nous permet de nous inscrire dans une réelle logique d’amélioration continue de nos pratiques RH et ainsi faire mieux chaque année « explique Kenza Irbah, Directrice des Ressources Humaines d’Electrolux Home Products.
